Добровольцы Красного креста

Положение

 

Утверждено
Решением Президиума
Общероссийской общественной организации
«Российский Красный Крест»
30 мая 2007 года

Положение о добровольцах Общероссийской общественной организации «Российский Красный Крест»

  1. Общие положения

Данное Положение регламентирует взаимодействие сотрудников и добровольцев РКК с целью решения основных задач организации, описывает их права и обязанности, как организации, так и добровольцев по отношению друг к другу. «Добровольность» – это один из семи основополагающих принципов Международного Движения Красного Креста и Красного Полумесяца.

Добровольческая деятельность не имеет политических или иных корыстных мотивов. Добровольцами РКК могут быть российские, иностранные граждане и лица без гражданства всех возрастов независимо от пола, расы и вероисповедания. Добровольцы РКК не являются членами Общероссийской общественной организации «Российский Красный Крест».

Доброволец – это физическое лицо, достигшее 14 лет, осуществляющее свою деятельность в форме безвозмездного труда в интересах и по поручению РКК.

Цель: решение основных задач РКК по осуществлению общественно-полезной гуманитарной деятельности в интересах наиболее уязвимых категорий населения Российской Федерации.

Выполняя большую работу по оказанию помощи населению, добровольцы РКК играют важную роль в осуществлении и пропаганде идей милосердия, добра и гуманизма.

  1. Доброволец и добровольческий труд, привлечение и прием в добровольцы РКК
    • Добровольческий труд несет в себе неоспоримую ценность для РКК и всячески поощряется и поддерживается на всех уровнях;
    • Степень ответственности и компетентности добровольца РКК зависит от выполняемой им работы;
    • Доброволец привлекается к работе по основным направлениям деятельности РКК:
      • донорство;
      • уход на дому;
      • помощь в реализации гуманитарных программ РКК;
      • вовлечение в члены РКК;
      • пропаганда Международного движения Красного Креста и Красного Полумесяца и другой общественно-полезной деятельности, соответствующей задачам РКК;
    • Приём в добровольцы РКК осуществляется представителями региональных, местных отделений РКК на основании личного обращения (письменного или устного). При приеме в добровольцы РКК заключается добровольческий договор (установленного образца) с указанием вида и объёма работ, выполняемых на добровольных началах;
    • Доброволец РКК может прекратить свою деятельность в любое время, уведомив о своём намерении письменно или устно представителя отделения РКК, осуществившего его приём.
  2. Права и обязанности РКК
    • РКК по отношению к добровольцу принимает следующие обязательства:
      • Создать необходимые условия для безопасного и эффективного труда добровольца;
      • Дать чёткое описание работы и организовать рабочее место добровольца;
      • Назначить от лица РКК ответственного за решение возникающих у добровольца вопросов в связи с его работой в РКК – координатора по работе с добровольцами;
      • Президиум и Бюро Президиума РКК, Президиум региональных и местных отделений РКК имеют право поощрять добровольцев РКК (грамотами, благодарностями и другими видами поощрений, кроме денежных выплат) по итогам их работы.
      • РКК компенсирует расходы добровольца, если они вызваны выполнением поставленной задачи, в том числе транспортные и командировочные расходы добровольца;
      • Региональные и местные отделения РКК обязаны вести учет добровольцев.
    • РКК вправе:
      • Получить от добровольца необходимые для работы по договору документы, касающиеся его квалификации, состояния здоровья и рекомендации других лиц;
      • Представлять добровольца как временного или постоянного сотрудника РКК перед третьими лицами
      • Прекратить действие добровольческого договора на основании некорректного поведения (дескридитация организации, нарушение конфиденциальности информации), либо неудовлетворительной работы добровольца (неспособность выполнить порученную работу в заданный срок).
  3. Права и обязанности добровольца РКК
    • Доброволец обязан:
      • Действовать в соответствии с Основополагающими принципами Международного Движения Красного Креста Красного Полумесяца, содействовать их распространению;
      • Соблюдать правила использования эмблемы Российского Красного Креста, не допускать злоупотреблений в её использовании;
      • Осуществлять возможную помощь РКК в период чрезвычайной ситуации с учетом способностей и навыков;
      • Активно содействовать реализации целей и задач, стоящих перед РКК;
      • Бережно относится к использованию имущества и средств отделения РКК;
      • Добросовестно выполнять поручения представителей РКК, принятые добровольцем в соответствии с договором.
      • Действовать в соответствии с Уставом РКК, выполнять правила внутреннего распорядка отделения РКК.
      • Соблюдать требования к конфиденциальности информации.
    • Доброволец в праве:
      • Посещать мероприятия, проводимые отделением РКК;
      • Повышать квалификацию, но не в ущерб заявленному в договоре объёму работ;
      • Получать информацию о деятельности и истории РКК;
      • Получать от отделений РКК письменный отзыв о своей работе;
      • Подавать предложения об улучшении жизнедеятельности РКК, о создании новых или развитии уже существующих проектов отделений РКК.
      • Получать компенсацию транспортных и командировочных расходов, если они вызваны необходимостью при исполнении возложенных на добровольца обязанностей.
  4. Учёт добровольцев РКК

Учёт добровольцев осуществляется региональными и местными отделениями РКК в журналах регистрации добровольческих договоров.

  1. Работа с конфликтными ситуациями

С целью предупреждения конфликтных ситуаций, в отделениях РКК необходимо провести предварительный анализ потребности в добровольцах с привлечением всех заинтересованных сотрудников отделения РКК;

В случае возникновения конфликтных ситуаций между сотрудниками и добровольцами создается Группа, в которую входят представитель Центрального аппарата РКК, председатель отделения РКК (регионального, местного) и координатор по работе с добровольцами.

  1. Заключительные положения

Данное Положение вступает в силу с момента его утверждения Президиумом РКК.